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Cultura de Inovação

A inovação é um fenômeno organizacional dependente da colaboração entre profissionais internos e externos à empresa.

A forma como as pessoas se comportam em relação ao trabalho define a cultura da organização e impacta positiva ou negativamente na inovação. Nossa visão é de que se existe estratégia definida, recursos alocados, lideranças comprometidas, pessoas instrumentalizadas, processo estruturado e estrutura definida, a cultura irá se voltar para o tema.

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Se o seu desafio é difundir a cultura de inovação dispomos de capacidade para compartilhar.

Leia o artigo A Curva de Maturidade da Inovação e saiba como desenvolver a capacidade de inovar sistematicamente.

Conheça os serviços inclusos:

  • Plano de Comunicação

    Fazemos todo o conceito de comunicação, estratégia de endomarketing, criação e operacionalização de ações on e off line necessárias para fortalecimento da cultura de inovação.

  • Diagnóstico de Cultura de Inovação

    Realizamos com base no Octógono da Inovação o assessment da organização em relação a cultura de inovação.

  • Desenvolvimento de Liderança

    Provemos coaching para lideranças suportarem os projetos de inovação.

  • Avaliação de Perfil de Inovadores

    Realizamos assessments de profissionais e times com base no IPI (Indicador de Potencial Inovador) para planos de desenvolvimento individuais.

  • Times de Inovação

    Suportamos a identificação e composição de times para projetos inovadores.

  • Alinhamento de Políticas de Gestão de Pessoas

    Assessoramos a área de recursos humanos na compatibilização da inovação com as práticas de recrutamento, seleção, avaliação, desenvolvimento e remuneração.

  • Treinamentos e Workshops

    Realizamos workshops e treinamentos sob medida para suportar o desenvolvimento da cultura de inovação.

  • Incentivos e Reconhecimento

    Apoiamos a definição de políticas de incentivo, reconhecimento e recompensa necessárias para mobilizar a geração e execução de ideias inovadoras.

  • Formação de Multiplicadores

    Desenvolvemos multiplicadores para disseminação da inovação disponibilizando ferramentas, métodos e técnicas com resultados comprovados.

 

METODOLOGIA

Além do Octógono da Inovação utilizamos instrumentos como o IPI – Indicador de Potencial Inovador para identificação das competências para inovar, Matriz de Incentivo a Inovação para reconhecer os envolvidos e Cadeia de Valor da Inovação para descrever o processo de inovação.

CASE

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IBEMA

Apoiamos o desenvolvimento da cultura de inovação na IBEMA, a partir da formação de multiplicadores, realização de treinamentos e desenvolvimento de um programa formal de inovação com os colaboradores da empresa.

 

DÊ O PRIMEIRO PASSO PARA DIFUNDIR A CULTURA DE INOVAÇÃO AO SEU REDOR

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